搶抓社保卡線上線下“一卡通”新機遇，德生科技盈利大增

來源：中國日報網(wǎng)

8月26日，德生科技發(fā)布2019年半年報。今年上半年，德生科技實現(xiàn)營業(yè)收入1.85億元，同比增長9.72%。另一方面，德生科技的盈利能力也保持強勁增長，今年上半年扣非凈利潤為2532萬元，同比大增44.72%。在公司成立20年之際，德生科技交出了一份讓市場滿意的成績單。
德生科技董事長虢曉彬在接受《證券日報》記者采訪時介紹稱，德生科技近年來深耕社保卡應(yīng)用環(huán)境建設(shè)、應(yīng)用運營服務(wù)，隨著電子社保卡的簽發(fā)加速以及社保卡應(yīng)用持續(xù)得到政府的大力推廣，未來社保卡線上線下相結(jié)合的綜合應(yīng)用模式進一步成熟，社保行業(yè)未來存在爆發(fā)性增長的可能，這將為德生科技下一個20年帶來更好的發(fā)展機遇。
盈利能力持續(xù)增長
報告期內(nèi)，德生科技整體業(yè)務(wù)毛利率達到48.58%，比上年同期增加5.61%。社保服務(wù)終端及耗材、社保信息化服務(wù)合計實現(xiàn)營業(yè)收入7617萬元，同比增長11.83%。上述兩塊業(yè)務(wù)合計占總收入的比例達到41.22%，而毛利率也分別比上年提升16.50%和8.06%。而在三年前，上述兩塊業(yè)務(wù)的收入，僅占德生科技總收入的38.66%。
某券商研究員認為，通過近兩年的社保信息化的收入數(shù)據(jù)，可以明顯看出德生科技社保卡應(yīng)用及運營服務(wù)商的穩(wěn)健勢頭，其應(yīng)用及運營服務(wù)商的領(lǐng)先地位也有望進一步鞏固。
德生科技內(nèi)部人士表示：上半年，社保信息化服務(wù)收入保持增長，是社保卡應(yīng)用環(huán)境建設(shè)、基于社保卡應(yīng)用的運營服務(wù)收益增長所致，而西南地區(qū)營業(yè)收入的大幅增長，是由于惠民惠農(nóng)補貼發(fā)放一卡通服務(wù)等運營服務(wù)業(yè)務(wù)，帶動社保卡的需求，反推了發(fā)卡業(yè)績的增長；在未來兩三年內(nèi)，以補貼發(fā)放為代表的社保卡應(yīng)用在政府層面將持續(xù)推動，相關(guān)社保信息化服務(wù)，和由服務(wù)反哺的二代、三代、電子社保卡業(yè)務(wù)都會有良性的增長。
社保應(yīng)用交互平臺建設(shè)穩(wěn)步推進
作為唯一一家社保卡全產(chǎn)業(yè)鏈擁有完善布局的上市公司，德生科技早在幾年前已戰(zhàn)略布局社保卡用卡環(huán)境建設(shè)及研究各類應(yīng)用服務(wù)。目前，公司在全國已建設(shè)了逾2萬個社保服務(wù)網(wǎng)點，服務(wù)城市超過150個，而依托于社保卡基層服務(wù)網(wǎng)點的卡位優(yōu)勢，在社保卡繳費的功能上，不斷疊加就業(yè)服務(wù)、惠民惠農(nóng)財政補貼發(fā)放、社保卡實名農(nóng)村電商等應(yīng)用服務(wù)，以提高社保卡高頻高粘性應(yīng)用場景，形成平臺應(yīng)用的多樣化。
上半年，德生科技社保應(yīng)用服務(wù)方面，在惠民惠農(nóng)補貼發(fā)放及就業(yè)服務(wù)上，均有全國示范意義的項目成功運營。
而從2018年底開始，在惠民惠農(nóng)補貼發(fā)放應(yīng)用方面，德生科技就在四川樂山等地，以“系統(tǒng)+服務(wù)”的方式，推動惠民惠農(nóng)補貼資金集中通過社保卡發(fā)放，截至目前，公司共在樂山、眉山、宜賓等多個城市發(fā)放超過6億元補貼資金，服務(wù)人次超過120萬人。
而德生科技內(nèi)部人士認為，公司在補貼發(fā)放業(yè)務(wù)中的核心優(yōu)勢，不僅僅是一套系統(tǒng)的建設(shè)，更重要的是能以結(jié)果為導(dǎo)向，服務(wù)跟蹤過程中的每一個問題，確保精準服務(wù)到每一位補貼領(lǐng)取人。近期以來，公司一直提出“社保卡是政府和群眾之間重要的金融和信息通道”的業(yè)務(wù)理念，這種更加主動精準的交互式服務(wù)，產(chǎn)生的交互數(shù)據(jù)就更加真實且有價值。而且未來通過更多的跨部門民生服務(wù)的疊加，公司的交互服務(wù)平臺涵蓋的行為數(shù)據(jù)將越來越豐富，一方面能助力人社“大數(shù)據(jù)”平臺的建設(shè)，另一方面，也不斷地夯實公司自身社保卡運營服務(wù)經(jīng)營的基石，未來面向C端提供更多個性增值服務(wù)。
在就業(yè)服務(wù)方面，報告期內(nèi)，公司在安徽蕪湖南陵縣打造了“從村口到縣城”的就業(yè)服務(wù)新形態(tài)。單場招聘會精準對接鄉(xiāng)務(wù)工求職者達50%，開創(chuàng)了“政府搭臺+服務(wù)唱戲+市場運作”的全方位就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)新模式，并正逐步向其他省份拓展。
線上線下“一卡通”模式迎新機遇
目前，全國持卡人數(shù)達到12.41億人，普及率達89％。近期，中央對深圳等特區(qū)發(fā)展提出“推動統(tǒng)一的社會保險公共服務(wù)平臺率先落地，形成以社會保障卡為載體的‘一卡通’服務(wù)管理模式”。人社部已明確到2021年，形成實體社保卡與電子社保卡廣泛協(xié)同并用的線上線下“一卡通”服務(wù)管理模式。
對此，德生科技內(nèi)部人士表示：人社部的規(guī)劃，標志著公司多年來加大研發(fā)投入打造社保卡一卡通運營服務(wù)體系又迎來新的機遇。公司的運營服務(wù)體系，以社保卡即時服務(wù)、社保卡應(yīng)用環(huán)境建設(shè)、主動精準服務(wù)為核心，從線下實體卡的發(fā)行，到線上電子社保卡的“簽發(fā)+應(yīng)用”；從線下基層服務(wù)網(wǎng)點，到線上各類互聯(lián)網(wǎng)渠道的用卡環(huán)境建設(shè)；從目前社保卡惠民惠農(nóng)補貼發(fā)放熱點應(yīng)用，到未來更多的跨部門惠民權(quán)益的主動精準交互式服務(wù)，在各個業(yè)務(wù)鏈環(huán)節(jié)上，都能提供完整的服務(wù)解決方案，而且大都呈現(xiàn)了具體的實效業(yè)績。
德生科技內(nèi)部人士認為，無論是實體卡和電子社保卡都是為了更加方便群眾辦理社保卡業(yè)務(wù)，而公司長期研究社保卡應(yīng)用服務(wù)，具有豐富的應(yīng)用場景打造經(jīng)驗，公司作為中國銀聯(lián)智慧城市社保金融的戰(zhàn)略合作伙伴，大力推進線上銀聯(lián)電子社保卡的“簽發(fā)+應(yīng)用”，并通過社保卡即時服務(wù)體系，大力推進線下實體二、三代卡的發(fā)放，從而進一步構(gòu)建一體化的流量入口，提供更多的服務(wù)內(nèi)容和場景，推進更多的政務(wù)交互式服務(wù)在社保卡的通道上實現(xiàn)。
“公司社保卡一卡通運營服務(wù)體系，目標是建設(shè)一個基于主動精準交互的大數(shù)據(jù)服務(wù)平臺，一方面為政務(wù)提供專業(yè)的外包服務(wù)，一方面基于交互的大數(shù)據(jù)分析為群眾提供個性化的增值服務(wù),這樣，德生科技的社保卡應(yīng)用綜合服務(wù)商的競爭力才會更加明確”，上述德生科技內(nèi)部人士表示。
有業(yè)內(nèi)資深人士認為：德生科技在政府和群眾之間提供的各類主動精準服務(wù)，通過實現(xiàn)交互數(shù)據(jù)的不斷疊加，能夠幫助政府打造開放共享的“一卡通”大數(shù)據(jù)平臺，為政府提升服務(wù)效能、提供實時數(shù)據(jù)分析和決策建議。同時，通過海量服務(wù)數(shù)據(jù)的交互分析，形成群眾的高質(zhì)量用戶畫像，有效地促進更多的民生權(quán)益信息精準服務(wù)到每一位持卡人，真正實現(xiàn)社保卡“一卡通用”。與此同時，它是德生科技真正邁向社保卡運營服務(wù)商的標志性一步，也是德生科技加大運營服務(wù)收入比重的重要路徑，更是未來的重要業(yè)績增長點。

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